7月12日下午，气温升到了近摄氏38度，在高温酷暑下也阻挡不住中思咨询人开展党建工作的热情。当天，中思项目管理咨询公司特邀请吴江区非公党建名师工作室负责人肖耀良，指导员杨晓容、姚峰，吴中区委党校副校长盛国健实地听取公司情况介绍，并就中思咨询党支部下一步开展工作，提出了打基础，树形象，重实效的要求，努力达到围绕业务抓党建，抓好党建促业务的目标。

第一、关于中思咨询党支部

中思项目管理咨询公司成立于2016年，目前入住姑苏区西环路双桥868创意文化产业园，公司下辖有昆山、吴中、泰兴等分公司，拥有员工近60人。2023年4月，在吴门桥街道党工委关心下，中思咨询公司党支部成立，支部现有党员4人，入党积极分子2人。

当日下午，中思咨询公司总经理孙晨、中思咨询党支部书记费新良分别介绍了中思业务拓展和公司情况，以及党支部成立后的工作设想。

第二、指导党建工作

在指导现场，肖耀良、杨晓容等党建专家针对公司党支部新成立、党员人数少、员工岗位分散的情况，提出了具体的指导意见。  

1、党支部挂牌  

党支部要挂牌，组织架构要建立完善，尽快把党支部活动阵地建起来，让党员有一个家。同时党员身份和党员承诺要亮出来，真正发挥党员先锋模范作用。  

2、开展党建活动  

根据公司业务特点和员工工作特性，设计开发党建活动，支部活动的规定动作如“三会一课”要有序开展，做到规定动作到位。   

3、开展结对共建活动  

要善于将公司已经开展的慈善、帮扶和团建工作，有效地整合到党支部活动中来，要善于利用外部资源开展结对共建活动，实现自选动作创新。

吴中区委党校副校长盛国健提出，要结合公司所在的吴门桥街道党工委中心和重点工作，及时配合开展工作，把支部活动融入到所在地和社区，发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

党建指导员姚峰是苏州浩丰空间数据科技有限公司的总经理，也是该公司支部书记。他现身说法，介绍了小微民企如何扬长避短，调动党员和员工的积极性，开展丰富多彩的党建工作，更好地拓展公司业务的经验和做法。

中思咨询公司总经理孙晨、中思咨询党支部书记费新良在听取了大家的建议后，表示要认真吸收消化，尽快制定工作方案，把党支部旗帜亮出来开展活动，为公司员工素质提升和业务拓展、公司形象的美化，打好保障和引领基础，让党旗在小微民企中高高飘扬。